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Karriere


• Eigene Ausbildung in allen Bereichen
• Strukturierte Einarbeitung von neuen Mitarbeitern
• Jährliche Mitarbeitergespräche und Bewertungen
• Karriereplanung
• Innerbetriebliche und externe Fortbildungen
• Übernahme von Weiterbildungskosten
• Bevorzugte interne Besetzung bei Leitungspositionen

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Familie & Beruf


Selbstverständlich geht das…

• Kita-Zuschuss
• Alters- und Berufsunfähigkeitsvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten

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Ausbildung


• Respekt, Anerkennung und Förderung
• jährliche Mitarbeitergespräche & Bewertungen
• Karriereplanung
• Innerbetriebliche & externe Fortbildungen
• Übernahme von Weiterbildungskosten
• Bevorzugte interne Besetzung

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Arbeitsbedingungen


• Flexible Arbeitszeiten
• Moderne Gebäude, Büros und Arbeitsplätze
• IT gestützte Arbeitsumgebung und Pflegedokumentation
• Ausbau mobiler Pflegedokumentation
• Berücksichtigung neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse im Bereich der Pflege

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Teamkultur


Faires Miteinander und Füreinander

• Regelmäßige Teambuilding Events
• Feiern von Erfolgen
• Würdigung von Geburtstagen und Jubiläen

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Gesundheitsförderung


Bei uns bleiben Sie fit

• Förderung von Sportangeboten
• Angebot von Anti-Stress Seminaren
• Zusammenarbeit mit Krankenkassen / BGW
• Moderne Hilfsmittel
• Fehlzeitenmanagement

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Vergütung


• Leistungsgerecht
• Prämiensystem
• Betriebliche Altersvorsorge / Berufsunfähigkeitsversicherung mit Zuzahlung durch Arbeitgeber
• Übernahme von Kinderbetreuungskosten
• Mahlzeiten mit 30% Personalrabatt im hauseigenen Restaurant

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Ausbildung

im Senioren-Park carpe diem

Komm ins Team carpe diem! Unsere Azubis geben einen kurzen Einblick in die Ausbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich der Pflege in unserem deutschlandweit agierenden Unternehmen.

Ausbildung

in der Zentralverwaltung carpe diem

Die Betreuung unserer 35 carpe diem Standorte erfolgt durch unsere Zentralverwaltung in Wermelskirchen. Unser Video gibt einen Einblick in die Ausbildungsbereiche der Zentralverwaltung.

Ihr Schritt zur neuen Karriere

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